Лучшие работодатели

• 18 сентября 2024, 07:00
• Оксана БЕЛОВА
• Общество

16 сентября в инфопарке «Тюменская область, я люблю тебя!» состоялась церемония награждения победителей и призеров областного конкурса «Лучший работодатель в области содействия занятости населения».

Открывая церемонию, руководитель Регионального исполнительного комитета Тюменского регионального отделения партии "Единая Россия" Ольга Швецова и директор департамента труда и занятости населения Тюменской области Александр Сидоров подчеркнули важность конкурса, который стал новой платформой для обмена опытом, лучшими практиками и инновациями в сфере управления персоналом, охраны труда и социальной защиты работников предприятий.

"Конкурс призван стимулировать работодателей к внедрению новых подходов и технологий в свою деятельность, а также к постоянному развитию и совершенствованию", – отметил Александр Сидоров. Он также выразил глубокую благодарность всем участникам и партнерам конкурса, в том числе Всероссийской партии "Единая Россия" и сервису по подбору вакансий HeadHunter, за содействие в организации и проведении этого важного мероприятия.

Всем участникам конкурса были вручены сертификаты за участие и памятные подарки от партнеров конкурса – Всероссийской партии "Единая Россия" и сервиса по подбору персонала HeadHunter.

Дипломы победителей и призеров в номинации "Лучший работодатель в Тюменской области по трудоустройству инвалидов" вручены:

1 место – АНО "Центр спортивного, социального и культурного развития "Импульс";

2 место – НДЧОУ Детский сад "38 попугаев";

3 место – АНО "Центр комплексного сопровождения инвалидов "Содействие".

В номинации "Лучший работодатель в Тюменской области по временному трудоустройству несовершеннолетних граждан" дипломы победителей и призеров получили:

1 место – МАУ ДО "Детский оздоровительно-образовательный центр "Березка";

2 место – МАУ ДО Каскаринская ДШИ "Ритм";

3 место – МАУ КЦСОН Казанского района.

Планируется, что в дальнейшем конкурс "Лучший работодатель в области содействия занятости населения" станет традиционным, а его масштабы будут расширяться, охватывая все больше компаний и организаций, стремящихся создать комфортную и доступную среду для работы и профессионального развития для всех граждан.